Auf 40.000 Quadratmeter ist im Bรผroneubau Heads ein neues Mitarbeiterrestaurantkonzept entstanden โ€“ mit eigener App, Barista-Bar, Vitalbar und Fine Dining. Das Ziel: zufriedenere, resilientere und gesรผndere Mitarbeiter.
Quelle: Rock Capital

Von New Work zu New Lunch

Beim Thema Verpflegung geht der Projektentwickler Rock Capital Group bei Deutschlands erstem Immune Office im Bรผroneubau Heads vor den Toren Mรผnchens neue Wege. Gemeinsam mit der Innenarchitektin Svenja Hansen und Cateringexperten haben die Planer fรผr die 40.000 Quadratmeter umfassende Projektentwicklung ein komplett neues Restaurantkonzept entwickelt โ€“ mit eigener App, Barista-Bar, Vitalbar und Fine Dining. Das Ziel der Kombination von New Work und New Lunch: zufriedenere, resilientere und gesรผndere Mitarbeiter. Zudem soll das Restaurant in Zeiten von Homeoffice zu einem wichtigen Anker und Treffpunkt avancieren.

Den ganzen Tag versorgt

Im hauseigenen Heads-Restaurant in Aschheim mit 300 Sitzplรคtzen soll es laut Rock Capital Group eine Barista-Bar und eine Vitalbar geben, die die Mitarbeiter von Tee รผber Smoothies bis hin zu verschiedenen Kaffeesorten und Gebรคck den ganzen Tag รผber mit heiรŸen und kalten Getrรคnken sowie Snacks versorgen. Morgens, mittags und abends kรถnnen die Arbeitnehmer zudem die gesunde und innovative Kรผche genieรŸen. Das Essen fรผr die Gรคste wird stets frisch und mit regionalen Zutaten zubereitet.

Eine Besonderheit ist die geplante App, รผber die sich nicht nur Snacks ordern und Caterings fรผr Meetings bestellen lassen. Die Softwarelรถsung erlaubt Mitarbeitern sogar, ihre Speisen den individuellen Bedรผrfnissen anzupassen. Lange Meetings oder das Triathlon-Training kรถnnen dann genauso berรผcksichtigt werden wie die Frage, ob Kรถrper und Hirn an einem Tag mehr Vitamine oder EiweiรŸ benรถtigen.

Andreas WiรŸmeier, Geschรคftsfรผhrer der Rock Capital Group: โ€žMit dem Heads haben wir Deutschlands erstes Immune Office entwickelt. Den Gesundheitsaspekt beschrรคnken wir nicht nur auf die Luft- und Aufenthaltsqualitรคt, sondern denken selbstredend auch die Verpflegung mit. Sie ist frischer, nachhaltiger, saisonal und lokaler als in herkรถmmlichen Kantinen. Fรผr Unternehmen ist eine gesunde Verpflegung im Kampf um Fachkrรคfte ein wichtiges Argument und fรผr Mitarbeiter eine zusรคtzliche Motivation, รถfter das Bรผro gegen das Homeoffice mit Selbstverpflegung einzutauschen.โ€œ

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Immune Office

In Aschheim vor den Toren Mรผnchens entsteht das erste Immune Office. Als Antwort auf die Herausforderungen der Corona-Pandemie wird in dem viergeschossigen Gebรคudekomplex ein Hightech-Lรผftungs- und Hygienekonzept umgesetzt. Neben UV-C-Luftsterilisationsgerรคten, Thermoscannern an den Zugรคngen und selbstรถffnenden Tรผren wird eine kontaminationsfreie Wรคrmerรผckgewinnung eingesetzt. Darรผber hinaus setzt Headsย auf eine spezielle App, ein neuartiges Cateringkonzept, eine Kita und eine Indoorbegrรผnung zur natรผrlichen Luftoptimierung. Ziel: ein neuartiges New-Work-Konzept, bei dem die bis zu 2.000 Mitarbeiter gesรผnder und leistungsfรคhiger zusammenarbeiten..

Design als Appetitmacher

Da das Auge bekanntlich mitisst, haben die Macher des Heads die Innenarchitektin Svenja Hansen angeheuert, die viel Erfahrung aus der Hotellerie mitbringt. โ€žMediterrane Terrazzobรถden, exotische Asialampen und kosmopolitisches Raumgefรผhl durch sieben Meter hohe Decken: Bei der Gestaltung im Restaurant des HEADS kombinieren wir die Stile wie in einer modernen Fusion-Kitchenโ€œ, erklรคrt sie das Konzept fรผr den F&B-Bereich im Erdgeschoss. Bodentiefe Fensterfronten lassen den Blick ins Grรผne schweifen. Bei schรถnem Wetter kommt mediterranes Lebensgefรผhl auf der Terrasse oder im Outdoor-Bereich auf.

Modernes Color-Blocking sorgt im Casino mit Moosgrรผn fรผr Entspannung und Natur-Feeling. Akzente in verschiedenen Rotnuancen wirken kommunikativ und unterstreichen die Dynamik und Wandlungsmรถglichkeiten der Bereiche. Die rรคumliche Aufteilung in verschiedene Sektoren wird den unterschiedlichen Bedรผrfnissen der Mitarbeiter gerecht. Bei 300 Plรคtzen findet man Lounge-Ecken oder Holztische, die sich zu XXL-Tafeln zusammenschieben lassen. Nischen und Separees fรผr vertrauliche Meetings gehรถren ebenso zur Gestaltung wie Barplรคtze.

Kommunikation fรถrdern

Zentrales Ziel des Designs: Kommunikation, Teamgeist und Wohlbefinden der Mitarbeiter fรถrdern. โ€žEssen verbindet โ€“ auf der ganzen Welt und in allen Kulturen. Fรผr Mieter ist unser Restaurantkonzept im Heads, das Rรผckzugsorte und Kommunikationstische gleichermaรŸen anbietet, ein Bonus, um Kollegen zusammenzubringen, abteilungsรผbergreifend neue Ideen zu entwickeln und die Interaktion zwischen Kollegen zu fรถrdernโ€œ, sagt Andreas WiรŸmeier. Der Service im Heads beschrรคnkt sich daher nicht auf typische ร–ffnungszeiten von 12 Uhr bis 13:30 Uhr. Geplant sind offene Casino-Tรผren bis in den Abend hinein und Speisen zum Mitnehmen fรผr zu Hause, sogenannte Meal-Kits, die daheim nur finalisiert werden mรผssen. Davon profitieren auch die Familien der Mitarbeiter.

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Weitere Konzepte

Weitere spannende Best Practices und innovative Neuerรถffnungen haben wir fรผr Sie unter Konzepte zusammengetragen.

Quelle: Heads Office

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